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5月17日宝钢特钢炼钢厂落实班组对标52项
5月17日宝钢特钢炼钢厂落实班组对标52项
    今年以来,宝钢特钢炼钢厂围绕全年降本目标,组织开展了年度降本增效劳动竞赛活动,通过班组对标落实52项降本项目,助推质量、消耗、成本、安全“四大板块”降本增效工作。1至4月,该厂60吨产线平均不锈钢金属料消耗月同比降低6千克/吨,40吨产线模注产品废品率同比明显下降。
    今年以来,该厂品种钢生产任务充足,平均月产突破3.5万吨。该厂为提高产能,在三个层面上设计“336”劳动竞赛项目,即3个公司级年度劳动竞赛项目,主要对“长线”经济技术指标进行优化和改善,如降低两条炼钢产线不锈钢金属料消耗、控制吨钢冶炼电耗成本等项目;3个二级厂工会季度“流动红旗”劳动竞赛项目,主要对“中线”关键经济技术指标在生产作业区域营造降本氛围,如降低60吨连铸坯废品率、优化40吨特钢连铸成坯率等项目;6个厂级月度劳动竞赛项目,主要对“短线”重点经济技术指标按责任目标进行推进和提高,如60吨产线不锈钢成分精控、40吨产线降低模注产品废品率等项目,全方位、全员化地开展降本劳动竞赛活动。